News & Beiträge
Einen Blog starten in 8 einfachen Schritten
MarketingEin Drittel des neuen Jahres ist vorbei und Sie haben immer noch den Traum, irgendwann einmal ihren eigenen Blog zu starten? Dann ist es jetzt an der Zeit, dies in die Realität umzusetzen!
Egal, ob Sie Ihren Blog als Hobby beginnen oder ihn…
NFTs für die Mittelbeschaffung: Was KMU wissen müssen
Digitalisierung, FinanzierungSie möchten Geld für eine Geschäftsidee sammeln? Fragen Sie sich, wie NFTs Ihnen dabei helfen könnten?
In diesem Artikel erfahren Sie, wie Sie NFTs für die Mittelbeschaffung einsetzen können. Wir zeigen Ihnen auch, welche Vor- und Nachteile…
Benchmarking: Definition, Funktionsweise und Vorteile
Digitalisierung, ZohoDie Globalisierung stellt selbst erfolgreiche Unternehmen immer wieder vor neue Herausforderungen. Heutzutage kann es unglaublich wichtig sein, sich stets an neuesten Standards, Prozessen und Strukturen zu orientieren, um auch in Zukunft nicht…
Wie man ein erfolgreiches Online-Geschäft startet
Digitalisierung, MarketingVor dem digitalen Zeitalter konnten nur wenige Privilegierte ein Unternehmen gründen. Man brauchte häufig ein beträchtliches Startkapital. Und das A und O war oft, Verbindungen zu Finanziers und Unternehmern zu haben. Oder man finanzierte…
Das Business Model Canvas verwenden: Ein vollständiger Leitfaden
Digitalisierung, Strategische PlanungAls Dozent an der HKV Aarau geht es immer wieder darum, den Teilnehmern zu erklären, wie ein Geschäftsmodell aussieht, was es beinhaltet und was es heisst, dies zu entwickeln. Dabei benutze ich oft das Business Model Canvas (kurz "BMC") als…
Das GROW-Coaching-Modell: Was es ist und wie man es anwendet
PersonalManager sind viele Dinge – Führungskräfte, Mentoren, Strategen, Verwalter und natürlich Coaches. Als Coaches geben sie ihren Teams Orientierungshilfen und ermutigen die Mitarbeiter, über ihre Grenzen hinauszuwachsen, neue Fähigkeiten zu erlernen und die nächste Karrierestufe zu erreichen. Allerdings hat jeder Mitarbeiter andere Bedürfnisse und einen einzigartigen Karriereweg, daher gibt es keinen einheitlichen Ansatz für Coaching. Das GROW-Coaching-Modell nimmt das Rätselraten aus dem Coaching heraus und gliedert es in vier einfach zu befolgende Schritte.
In diesem Artikel erklären wir, was das GROW-Coaching-Modell ist und wie Sie dieses Rahmenwerk nutzen können, um effektive Coaching-Gespräche mit Ihren Mitarbeitern zu führen. Außerdem stellen wir Beispiele und bewährte Verfahren vor, damit Sie Ihren Teams helfen können, ihre kurz- und langfristigen Ziele zu erreichen.
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